Что касается мужчин и женщин, разница является биологическим фактом, тогда как равенство является политической, этической и социальной концепцией. Ни одно правило природы или социальная организация не говорит о том, что полов должны быть одинаковыми или делать то же самое, чтобы быть социальными, политическими и экономическими равными.
Единственный наиболее впечатляющий факт о попытке американских женщин получить право голоса, это то, сколько времени это заняло.
Равная оплата за равную работу по -прежнему рассматривается как применение в равной оплате для мужчин и женщин в одной и той же профессии, в то время как более широкая точка постоянной актуальности в наши дни заключается в том, что некоторые профессии имеют депрессию заработную плату, потому что женщины являются главным работником. Первый - это схема дискриминации по признаку пола, последний из институционализированного сексизма.
Требования к равенству женщин представляют угрозу для самооценки мужчин и чувства сексуального газона.
... поддерживающий муж - абсолютное требование для профессиональных женщин .... Он - это то, что она ищет, и когда она находит его, она выходит за него замуж.
Без средств для предотвращения и контроля сроков концепции, экономические и политические права имеют ограниченное значение для женщин. Если женщины не могут планировать свою беременность, они могут планировать мало в своей жизни.
... Социальные роли варьируются в той степени, в которой культурно допустимо выражать амбивалентность или негативные чувства к ним. Амбивалентность может быть принята наиболее легко по отношению к тем ролям, которые являются необязательными, наименьшие там, где они считаются первичными. Таким образом, мужчины подавляют негативные чувства по отношению к работе и чувствуют себя свободнее, чтобы выразить негативные чувства к досугу, сексу и браку, в то время как женщины могут выражать негативные чувства к работе, но склонны подавлять их в отношении семейных ролей.
Ничто так не угрожает обычным ценностям, как человек, который не хочет работать или не хочет работать на сложной работе, и большинство людей обеспокоены тем, что человек на хорошо оплачиваемой работе указывает на амбивалентность или неприязнь к ней.
