Создайте творческие культуры и работайте с целью, чтобы раскрыть творчество вашей команды. Творчество является наиболее ценным природным ресурсом в любой организации, но часто это ресурс, который в значительной степени не используется. Лидеры, которые расставляют приоритеты и инвестируют в творческие культуры, будут милые на Уолл -стрит завтра. На самом деле, они являются любимыми сегодня (Facebook, Groupon, LinkedIn и т. Д.).