Средние лидеры поднимают планку на себя; Хорошие лидеры поднимают планку для других; Великие лидеры вдохновляют других поднять свой бар.
Один человек с обязательством достигает более тысячи с мнением.
Ограничивающим фактором вашего успеха является не размер препятствий, а размер вашей мечты.
Большой секрет жизни - это когда вы узнаете, что обучение так же интересно, как развлечение, но с долгосрочными преимуществами.
Победители ненавидят терять больше, чем меняться, в то время как другие ненавидят менять больше, чем проигрыш.
Это не те дары, которые у вас нет, которые удерживают вас так же, как дары, которые вы действительно имеете, которые вы не используете.
Лидеры начинают с другого вопроса, чем другие. Заменить кого я могу винить в том, как я ответственен?
Сомнения в вашем уме - это гораздо больший препятствие к успеху, чем препятствия в путешествии.
Анализ паралич происходит, когда вы задумались и нижние работы.
Успех находится на другой стороне вашей зоны комфорта.
Вы не можете стать тем, кем хотите быть, пока не изменили то, кем вы были
Человек, который не может справиться с неудачами, тоже никогда не будет одержать победы.
Если вы наполняете свою голову позитивными мыслями, не останется места для негативных.
Лидеры делают то, что должно быть сделано, независимо от того, известны ли их поступки тысячами или никому не известно.
Чем более вы подготовлены, тем меньше давление вы испытываете.
Плохие привычки: легко развиваться и с трудом жить. Хорошие привычки: трудно развиваться и легко жить.
Лидер всегда первым в очереди во времена критики и длится в очереди во времена признания.
Успех не так прост, как победители, не так сильно, как проигравшие делают его звучанием.
Вы не можете услышать, как выкапывать возможности, если вы заняты ногами.
Каждый несет в себе ведро воды и ведро газа в жизни. Лидер научился бросить правильный в нужное время.
Успех - это экспоненциальный эффект от мелочей, сделанных последовательно с течением времени.
Не то, что вы едите, убьет вас так же сильно, как и то, что вы едят.
Способность сосредоточиться - ключевая точка разделения между теми, кто движется вперед, и теми, кто отстает.
Качество работы напрямую связано с качеством характера человека.
Лидеры всегда выбирают более сложное право, а не легче неправильно.
