Руководители стартапов не должны играть шансы. Когда вы строите компанию, вы должны верить, что есть ответ, и вы не можете обратить внимание на свои шансы на то, чтобы найти ее. Вы просто должны найти это. Не имеет значения, есть ли ваши шансы девять из десяти или одного на тысячу; Ваша задача такая же.