Работа по уходу производит общественные блага, и их следует поддерживать в семьях такими политиками, как оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком и налоговые льготы по уходу за лицом, а также инвестиции в хорошее обучение и заработную плату для ухода, включая образование в раннем возрасте, на рынке.