Люди на моем уровне [генеральный директор Unilever] не должны быть мотивированы зарплатой. Если вы заплатили мне вдвое, я не собираюсь работать вдвое больше, потому что я уже, вероятно, максимизирую свое время. И изменит ли это то, как я делаю что -то? Не совсем. Так что, да, мне повезло, и мне стыдно за сумму денег, которую я зарабатываю.