Влад ненавидел делать документы так же сильно, как и, когда сотрудник уходил, поэтому они оба обещали не есть усылки, чтобы избежать документов. Как отмечала Тесс, употребление персонала было плохо для Марале и затрудняло поиск новых сотрудников.
Влад ненавидел делать документы так же сильно, как и, когда сотрудник уходил, поэтому они оба обещали не есть усылки, чтобы избежать документов. Как отмечала Тесс, употребление персонала было плохо для Марале и затрудняло поиск новых сотрудников.