Во все более связанном мире менее вероятно, что несколько человек «управляют» всеми остальными. Новая среда требует изменения в организации как институтов, так и обществ, одной из гибких команд команд, которые объединяются вокруг любых возможностей изменений, а затем реформируют около следующих.