Если работники более небезопасны, это очень «здорово» для общества, потому что, если работники небезопасны, они не просят заработную плату, они не будут наносить забастовку, они не будут призывать к пособиям; Они будут служить мастерам с радостью и пассивно. И это оптимально для экономического здоровья корпораций.